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3月26日，陕西米乐YY易游集团召开2025年度执法纠纷案件化解专题会，聚会转达了陕西交控2025年度执法纠纷案件化解暨条约推行检查转达专题会精神，转达了集团公司《2024年度执法纠纷案件综合剖析报告》 。集团公司党委书记、董事长石强出席聚会并讲话，党委副书记、总司明确刚主持聚会 。
石强指出，一要深化业法融合，规范条约管理 。强化源头审查，筑牢条约危害的第一道防地，强化履约，确保条约内容获得严酷执行，做好违约应对，依法合规处置惩罚纠纷 。二要一连攻坚发力，推进案件压减 。强化责任继续，分类施策攻坚，坚持预防为主，镌汰诉讼增量，动态摸排潜在纠纷，坚决依法维权，通过司法途径维护企业正当权益 。三要坚持依法治企，强化合规谋划 。宣贯落实合规系统，强化法务步队建设，构建协同监视机制，营造合规谋划气氛，为集团公司高质量生长提供坚实法治包管 。
解刚就落实聚会精神提出三点事情要求，一是深化头脑熟悉，以更高站位扛起法治建设责任 。各级向导干部要树牢“法治就是生产力”的理念，认真学习贯彻本次聚会精神 。二是聚焦重点使命，以更执行动提升危害防控效能 。案件化解和条约管理是法治建设的一体两翼，必需坚持标本兼治、破立并举 。三是健全长效机制，以更强继续推动事情落地收效 。法治建设是“一把手工程”，更是“全员责任状”，要压紧压实各级责任，突破部分壁垒，全力推动集团公司法治建设迈向更高水平 。
集团公司向导班子成员，总助级管理职员，本部相关部分认真人，各公司主要向导、法务分担向导及法务职员50余人加入聚会 。
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